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【文化活动】集团“文化月”电焊工技术比武大赛在钢结构分公司举行

5月25日,天气微寒,集团物资分公司的钢结构车间里却一片热火朝天的景象,在职业技能大赛电焊工实际操作比赛现场,焊花飞溅,选手们拿着电焊工具,紧张地完成方管钢板角焊对(角)接比赛项目。

梅红军师傅是钢结构车间的一位老员工,从事焊工十多年,对各种焊工技能均能熟练掌握,经他加工的产品因质量过硬,得到了领导和同事的一致好评,赛前他也是所有人心目中的冠军热门人选。像梅红军这样的焊工好手在钢结构车间还有很多,为了让他们有一个充分展示自己技能的平台,也为了引导广大职工不断提高专业技能水平,加快培养企业所需人才,集团借企业文化月的契机,带动各单位深入持久地开展多种形式的岗位练兵、技术比武等技术创新活动,广泛掀起岗位大练兵、技术大比武、素质大提高的新热潮,培养造就高素质技能型员工队伍,为推动集团又好又快发展做出新的更大的贡献。

12名参赛选手均是集团在职电焊工,这当中有经验丰富的老技术工人,还有虚心学习、努力钻研的年轻工人。比赛内容为单面焊双面成形,在规定时间内,焊接质量、焊接时间、规范操作综合得分最高的胜出。经过紧张激烈的角逐,3位评委专业打分,经过一番较量,决出了一、二、三等奖,梅红军等6名选手获得了电焊工技术能手称号,最后,集团党委书记郑卫平、副总经理楼新安为电焊工技术能手颁发了奖金和纪念品,并鼓励大家再接再厉,再创佳绩。

比赛精彩纷呈,但是各参赛选手也从比赛中看到了彼此之间的技能差距。为此,集团工会主席薛泉林希望广大专业技术人员能够相互学习,公司也将建立岗位练兵、技能比武的长效机制,坚持把促进企业发展与提高员工整体素质结合起来。同时,在比赛现场,薛主席当场聘任梅红军为集团的技术带头人,在努力提高自身业务的同时,要充分发挥传帮带的作用,在班队形成浓厚的学技术、学业务的氛围。

此次比赛在以赛促学、岗位练兵的同时,为提高全公司电焊工技能水平搭建了一个很好的平台,也必将为推动公司的技术传承和创新贡献新的力量!


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